因为那可以剥夺后者的非语言因素干扰，比
他规定，员工下班后留在公司里看书会
利用连接红利产生的所谓“群体智慧”，由下而上地决策，似乎要比内容制作者的一己之力更为有效。2009年，百加得转变思路，开始
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